為(wei)吸引海內(nei)外一流人(ren)才(cai)(cai)參與中國證券市場建設，選拔、培養高級優(you)秀人(ren)才(cai)(cai)，上(shang)交(jiao)所博(bo)(bo)士后科(ke)研(yan)工作站現公開(kai)(kai)招(zhao)收(shou)2019年(nian)博(bo)(bo)士后研(yan)究人(ren)員(yuan)。本(ben)工作站提供優(you)越(yue)的(de)科(ke)研(yan)條件(jian)(jian)和工作環境(jing)，專家(jia)指導力(li)量雄厚(hou)，聚焦(jiao)資本(ben)市場發(fa)(fa)展的(de)基礎性(xing)、綜合性(xing)、前瞻性(xing)、實用性(xing)課題，組織開(kai)(kai)展博(bo)(bo)士后研(yan)究工作，并努(nu)力(li)為(wei)博(bo)(bo)士后未來職業發(fa)(fa)展創(chuang)造有利條件(jian)(jian)。

　　一、招收條件

　　1．品學(xue)兼優，身體(ti)健康(kang)；

　　2．近兩年內(nei)已(yi)獲得(de)博士學(xue)(xue)位，或(huo)進站前將獲得(de)博士學(xue)(xue)位，具有經濟學(xue)(xue)、金融學(xue)(xue)、統計學(xue)(xue)、計算機等專業背景；

　　3．年(nian)齡35周歲(sui)以下；

　　4．具備全脫產從事博士后(hou)研究工作的條件；

　　5．同(tong)等條件(jian)下(xia)，有金融機構(gou)或政府研究部(bu)門研究經(jing)歷者(zhe)優先。

　　二、研究課題及招收數量

　　2019年擬(ni)招收博(bo)士后12人。申請人可從以下研究領域(yu)中確定(ding)自己具(ju)體的研究選題，并說(shuo)明已有(you)的研究領域(yu)和成(cheng)果。

　　1.證(zheng)券(quan)法制建設與市場(chang)監管；

　　2.資本市(shi)場雙向開放與風險防范；

　　3.科技創新(xin)企業(ye)融資制度改革；

　　4.多(duo)層次資本市(shi)場差異化交易制(zhi)度；

　　5.科(ke)技創(chuang)新企(qi)業公司治理與監管；

　　6.股(gu)票期權與金融衍生品創新；

　　7.證券市場(chang)投資(zi)者行為與(yu)中小投資(zi)者保護；

　　8.上市(shi)公司畫像智能監管系(xi)統；

　　9.政(zheng)府(fu)債(zhai)券市場建設；

　　10.其他(ta)重大(da)問題研究。

　　三、報名方式

　　1．博士(shi)后招收(shou)流(liu)程：簡歷投遞(di)—簡歷篩選—筆試—面試—體檢與背景調查—錄(lu)用。

　　2.簡歷(li)投(tou)(tou)遞：請點擊進入(ru)簡歷(li)投(tou)(tou)遞系統，選擇“博士后招收(shou)”類別(bie)，填寫(xie)簡歷(li)，并在線提交擬報課題(ti)及研究計(ji)劃(hua)概要(yao)（3000-5000字）。

　　3.博士后(hou)簡歷(li)投遞截止時(shi)間為2018年(nian)12月31日。

　　四、注意事項

　　1.申(shen)請(qing)人(ren)應(ying)認真、審慎填寫(xie)個(ge)人(ren)簡歷，對所填個(ge)人(ren)信(xin)息的真實(shi)性、準確性負責(ze)(ze)，簡歷提交后將(jiang)無法更(geng)改個(ge)人(ren)信(xin)息。本所將(jiang)在招聘過程中核實(shi)申(shen)請(qing)人(ren)的個(ge)人(ren)信(xin)息，如提交信(xin)息與事實(shi)不符，相關責(ze)(ze)任(ren)由申(shen)請(qing)人(ren)本人(ren)承(cheng)擔。

　　2. 初審合(he)格者將通知參加筆試和面(mian)試。考試差旅及住宿費用由本所按有關標準支付，考試具體時間(jian)另(ling)行通知。恕不接待來訪。

　　五、聯系方式

　　聯系人：熊老師

　　郵箱：recruit@shuixinglou.cn（本(ben)郵(you)箱用于(yu)提供招聘(pin)咨詢(xun)服務，不(bu)接收應聘(pin)簡(jian)歷）

　　上交所官(guan)方微(wei)信(xin)公眾(zhong)號：

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