上海(hai)證券(quan)(quan)交易(yi)所(suo)成立于(yu)1990年，肩負著(zhu)證券(quan)(quan)市(shi)場(chang)監管和服務的(de)重要(yao)職能。自成立以來(lai)，始(shi)終致力(li)于(yu)創造透明、開放、安(an)全、高效的(de)證券(quan)(quan)市(shi)場(chang)環境，積極(ji)推進我(wo)國資本(ben)(ben)市(shi)場(chang)建設,積極(ji)服務實體經濟(ji)，為國民經濟(ji)發展(zhan)貢獻力(li)量，努力(li)打造世界級交易(yi)所(suo)。為適應證券(quan)(quan)市(shi)場(chang)發展(zhan)需要(yao)，現(xian)面(mian)向(xiang)海(hai)內外引進中高層(ceng)次專業人才，歡(huan)迎有志(zhi)于(yu)投身我(wo)國資本(ben)(ben)市(shi)場(chang)建設的(de)人士加盟(meng)。

　　一、基本條件

　　1.具有(you)較(jiao)高的(de)(de)政治素質(zhi)和(he)道德修養。熱愛祖國(guo)，擁護(hu)黨的(de)(de)路(lu)線、方針和(he)政策，自(zi)覺遵守國(guo)家法(fa)律(lv)法(fa)規和(he)組(zu)織紀(ji)律(lv)，關心支持我國(guo)資本市(shi)場發展。品行端(duan)正、勤勉敬業、團(tuan)結協作(zuo)、誠信自(zi)律(lv)、聲譽(yu)良(liang)好。

　　2.具有良好的(de)(de)教育(yu)背景(jing)。高層次專(zhuan)(zhuan)業(ye)人(ren)才要求具有與崗位(wei)(wei)密切相關專(zhuan)(zhuan)業(ye)的(de)(de)博士(shi)(shi)學位(wei)(wei)，但經驗特別豐(feng)富、能力(li)特別突出的(de)(de)可放寬至碩士(shi)(shi)學位(wei)(wei)。中層次專(zhuan)(zhuan)業(ye)人(ren)才要求具有上述專(zhuan)(zhuan)業(ye)碩士(shi)(shi)及以上學位(wei)(wei)。引進(jin)人(ren)才本科及研究生畢(bi)業(ye)院(yuan)校均(jun)應為(wei)知(zhi)名院(yuan)校（參考權(quan)威機構排(pai)名），并具有較好的(de)(de)中文和(he)外(wai)語溝通和(he)書寫能力(li)。

　　3.證(zheng)券(quan)期(qi)貨(huo)工(gong)作(zuo)(zuo)經(jing)(jing)歷豐(feng)富。具(ju)有(you)在(zai)(zai)境(jing)(jing)外國(guo)家(jia)級的(de)(de)金融(rong)監(jian)(jian)管機(ji)(ji)構(gou)從(cong)(cong)事(shi)(shi)監(jian)(jian)管工(gong)作(zuo)(zuo)，在(zai)(zai)境(jing)(jing)外交(jiao)易所(suo)或(huo)交(jiao)易型機(ji)(ji)構(gou)從(cong)(cong)事(shi)(shi)證(zheng)券(quan)期(qi)貨(huo)業(ye)(ye)務(wu)(wu)，在(zai)(zai)跨國(guo)金融(rong)機(ji)(ji)構(gou)從(cong)(cong)事(shi)(shi)風險控(kong)制、市(shi)場(chang)研(yan)(yan)究、信息(xi)技術、全(quan)球發(fa)展等業(ye)(ye)務(wu)(wu)的(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo)經(jing)(jing)歷；或(huo)具(ju)有(you)在(zai)(zai)境(jing)(jing)內省市(shi)級以(yi)(yi)上金融(rong)監(jian)(jian)管機(ji)(ji)構(gou)從(cong)(cong)事(shi)(shi)監(jian)(jian)管工(gong)作(zuo)(zuo)，在(zai)(zai)知名領先的(de)(de)大型企(qi)業(ye)(ye)、金融(rong)機(ji)(ji)構(gou)、會計事(shi)(shi)務(wu)(wu)所(suo)、律師事(shi)(shi)務(wu)(wu)所(suo)從(cong)(cong)事(shi)(shi)市(shi)場(chang)風險防(fang)控(kong)、市(shi)場(chang)研(yan)(yan)究、信息(xi)技術、公共關系(xi)、全(quan)球發(fa)展等業(ye)(ye)務(wu)(wu)的(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo)經(jing)(jing)歷；或(huo)具(ju)有(you)在(zai)(zai)境(jing)(jing)內外著名高校(xiao)或(huo)科研(yan)(yan)院所(suo)從(cong)(cong)事(shi)(shi)相關專業(ye)(ye)研(yan)(yan)究工(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)經(jing)(jing)歷。中、高層(ceng)次人才(cai)上述工(gong)作(zuo)(zuo)經(jing)(jing)歷年限原則(ze)要求分別為7、9年以(yi)(yi)上。

　　4.較(jiao)強的管(guan)理(li)或(huo)(huo)專(zhuan)(zhuan)業(ye)能(neng)力。高(gao)(gao)層次專(zhuan)(zhuan)業(ye)人才(cai)，要求在同(tong)一境(jing)外金融(rong)監(jian)(jian)管(guan)機(ji)構(gou)、境(jing)外交易所或(huo)(huo)交易型(xing)機(ji)構(gou)、跨國金融(rong)機(ji)構(gou)連(lian)續(xu)擔(dan)任(ren)中高(gao)(gao)級(ji)(ji)管(guan)理(li)職(zhi)務(wu)(wu)(wu)或(huo)(huo)專(zhuan)(zhuan)業(ye)技(ji)術(shu)(shu)中高(gao)(gao)管(guan)3年以(yi)上(shang)；或(huo)(huo)在境(jing)內同(tong)一金融(rong)監(jian)(jian)管(guan)機(ji)構(gou)、大型(xing)企業(ye)、金融(rong)機(ji)構(gou)、會(hui)計事務(wu)(wu)(wu)所、律師(shi)事務(wu)(wu)(wu)所連(lian)續(xu)擔(dan)任(ren)高(gao)(gao)級(ji)(ji)管(guan)理(li)職(zhi)務(wu)(wu)(wu)或(huo)(huo)專(zhuan)(zhuan)業(ye)技(ji)術(shu)(shu)高(gao)(gao)管(guan)3年以(yi)上(shang)；或(huo)(huo)在高(gao)(gao)校、科研(yan)院所擔(dan)任(ren)高(gao)(gao)級(ji)(ji)專(zhuan)(zhuan)業(ye)技(ji)術(shu)(shu)職(zhi)務(wu)(wu)(wu)3年以(yi)上(shang)。中層次專(zhuan)(zhuan)業(ye)人才(cai)要求連(lian)續(xu)擔(dan)任(ren)中層管(guan)理(li)職(zhi)務(wu)(wu)(wu)或(huo)(huo)專(zhuan)(zhuan)業(ye)技(ji)術(shu)(shu)職(zhi)務(wu)(wu)(wu)（ED級(ji)(ji)及以(yi)上(shang)）3年以(yi)上(shang)，或(huo)(huo)擔(dan)任(ren)中級(ji)(ji)專(zhuan)(zhuan)業(ye)技(ji)術(shu)(shu)職(zhi)務(wu)(wu)(wu)3年以(yi)上(shang)。

　　5.年富(fu)力強。身體和心理健康，高層次人才年齡原則上不(bu)超過(guo)(guo)45周(zhou)(zhou)歲；中層次人才年齡原則上不(bu)超過(guo)(guo)40周(zhou)(zhou)歲，特別優秀的可放寬至45周(zhou)(zhou)歲。

　　6.無中國證監會(hui)及本所規定的任職回避情形。

　　二、引進崗位和任職要求

　　（一）高層次專業人才崗位及具體要求

　　1.副總(zong)經理。負責執行本所黨(dang)委(wei)、總(zong)辦的有(you)關決策，負責分管(guan)(guan)業(ye)(ye)(ye)務領域政策制定、架構(gou)設計(ji)及落(luo)實。具體要求(qiu)：經濟(ji)學、法(fa)學、金融學、會(hui)計(ji)學等相關專業(ye)(ye)(ye)；具有(you)優秀的領導力和組織管(guan)(guan)理能力，豐富(fu)的資本市場行業(ye)(ye)(ye)經驗；具有(you)大(da)型(xing)企業(ye)(ye)(ye)、金融機(ji)構(gou)、會(hui)計(ji)事務所、律師事務所高(gao)管(guan)(guan)工作(zuo)經驗。

　　2.首席經(jing)(jing)(jing)(jing)濟(ji)學(xue)家。負責指(zhi)導全局性、前(qian)瞻性、引領性的(de)(de)宏觀(guan)經(jing)(jing)(jing)(jing)濟(ji)金(jin)融(rong)研(yan)(yan)(yan)(yan)究(jiu)、開展上市(shi)公司、投資者行(xing)為、創新產(chan)品等方面(mian)的(de)(de)研(yan)(yan)(yan)(yan)究(jiu)。具(ju)(ju)(ju)體要(yao)求：經(jing)(jing)(jing)(jing)濟(ji)學(xue)、金(jin)融(rong)學(xue)、金(jin)融(rong)工程、金(jin)融(rong)數學(xue)等相(xiang)關(guan)(guan)專(zhuan)業(ye)；具(ju)(ju)(ju)有(you)(you)扎實的(de)(de)學(xue)術功底，優秀的(de)(de)組織(zhi)管理能力，豐富(fu)的(de)(de)資本市(shi)場研(yan)(yan)(yan)(yan)究(jiu)經(jing)(jing)(jing)(jing)驗；在(zai)宏觀(guan)經(jing)(jing)(jing)(jing)濟(ji)研(yan)(yan)(yan)(yan)究(jiu)領域(yu)具(ju)(ju)(ju)有(you)(you)一定的(de)(de)知(zhi)名度(du)和影響力，在(zai)頂(ding)級核(he)心刊物發表(biao)過相(xiang)關(guan)(guan)文章；具(ju)(ju)(ju)有(you)(you)金(jin)融(rong)機(ji)構經(jing)(jing)(jing)(jing)濟(ji)學(xue)家經(jing)(jing)(jing)(jing)歷(li)、重點院校大(da)型(xing)研(yan)(yan)(yan)(yan)究(jiu)項目帶(dai)頭人經(jing)(jing)(jing)(jing)歷(li)或具(ju)(ju)(ju)有(you)(you)國家部委相(xiang)關(guan)(guan)工作經(jing)(jing)(jing)(jing)歷(li)者優先。

　　3.首席戰略(lve)官。負(fu)責本所(suo)全球發展戰略(lve)規劃實施(shi)、日常(chang)國際業(ye)務(wu)及涉外事務(wu)管(guan)理(li)(li)，并協助WFE主席開展相關工(gong)(gong)作(zuo)。具體要(yao)求：經濟學、金融學、法學、工(gong)(gong)商管(guan)理(li)(li)等相關專(zhuan)業(ye)；具有較強的(de)(de)國際化意識和全球視(shi)野；具有扎實的(de)(de)國內外證(zheng)券市場(chang)專(zhuan)業(ye)知識，優秀的(de)(de)領導力(li)(li)和組織(zhi)管(guan)理(li)(li)能(neng)力(li)(li)；具有較高的(de)(de)英(ying)語(yu)水平，能(neng)以英(ying)語(yu)作(zuo)為工(gong)(gong)作(zuo)語(yu)言(yan)；具有國際證(zheng)券市場(chang)推(tui)廣(guang)、創新(xin)項目(mu)研究等工(gong)(gong)作(zuo)經歷(li)者優先。

　　4.首席風(feng)(feng)控(kong)官(guan)。負責本所市場重(zhong)大風(feng)(feng)險防(fang)控(kong)的(de)體系研(yan)究(jiu)健全、改革實施(shi)以及重(zhong)大風(feng)(feng)險隱(yin)患的(de)分析研(yan)判等工作。具體要求：數理(li)統計、經(jing)(jing)濟(ji)學、金(jin)融學、法學等相關專業；具有(you)較(jiao)強的(de)風(feng)(feng)險管理(li)意識；具有(you)扎實的(de)學術功底和豐富(fu)的(de)風(feng)(feng)控(kong)工作經(jing)(jing)驗(yan)；具有(you)大型金(jin)融機構風(feng)(feng)控(kong)經(jing)(jing)驗(yan)或大型風(feng)(feng)險防(fang)控(kong)項目領(ling)導(dao)經(jing)(jing)驗(yan)者優(you)先(xian)。

　　（二）中層次專業人才崗位及具體要求

　　1.新(xin)(xin)聞(wen)(wen)業務副總監。負(fu)責組織實施本(ben)(ben)所對(dui)外宣(xuan)傳、輿情管理、媒體管理、公共關系、品牌建設及采(cai)訪接待等相關新(xin)(xin)聞(wen)(wen)事(shi)務。具體要求：新(xin)(xin)聞(wen)(wen)傳播、媒體管理等相關專業；對(dui)金(jin)融(rong)市(shi)場(chang)有(you)(you)深刻(ke)(ke)的理解，具備金(jin)融(rong)市(shi)場(chang)基(ji)本(ben)(ben)知識(shi)；對(dui)新(xin)(xin)媒體時代的傳播規律具有(you)(you)深刻(ke)(ke)認(ren)識(shi)；形象氣質佳，具有(you)(you)較(jiao)強的應(ying)變能力；具有(you)(you)重大輿論(lun)宣(xuan)傳、危(wei)機管理或(huo)大型傳媒機構管理經驗者優先。

　　2.市場監(jian)管(guan)和(he)風(feng)(feng)(feng)控(kong)業務副總監(jian)。研究(jiu)健全本所市場重大風(feng)(feng)(feng)險防(fang)控(kong)的(de)(de)(de)體系(xi)、制(zhi)度、機(ji)制(zhi)、系(xi)統(tong)、方法和(he)工具(ju)，實(shi)施監(jian)測預(yu)警(jing)、監(jian)控(kong)處置、交易機(ji)制(zhi)防(fang)控(kong)等方面(mian)工作(zuo)，研究(jiu)建立市場重大風(feng)(feng)(feng)險防(fang)控(kong)所涉(she)及的(de)(de)(de)指標、模型(xing)、方法、工具(ju)等定期評估調整(zheng)機(ji)制(zhi)和(he)對市場重大風(feng)(feng)(feng)險隱患和(he)狀況的(de)(de)(de)分析研判體系(xi)。具(ju)體要(yao)求：具(ju)有(you)數理統(tong)計、經(jing)濟學、金融學、法學等相關(guan)專(zhuan)業；具(ju)有(you)較強的(de)(de)(de)風(feng)(feng)(feng)險管(guan)理意識；具(ju)有(you)扎實(shi)的(de)(de)(de)學術功(gong)底和(he)豐富的(de)(de)(de)風(feng)(feng)(feng)控(kong)工作(zuo)經(jing)驗(yan)；具(ju)有(you)大型(xing)金融機(ji)構風(feng)(feng)(feng)控(kong)經(jing)驗(yan)或大型(xing)風(feng)(feng)(feng)險防(fang)控(kong)項(xiang)目管(guan)理經(jing)驗(yan)者優先。

　　3.市(shi)場服務(wu)業(ye)務(wu)副總監。負責組織(zhi)策劃重大市(shi)場宣傳活動(dong)、推(tui)動(dong)上(shang)市(shi)儀(yi)式(shi)改革與(yu)品牌提(ti)升、策劃全(quan)國性推(tui)廣培(pei)訓活動(dong)并(bing)實施、組織(zhi)參與(yu)重點(dian)企業(ye)上(shang)市(shi)咨詢和(he)持續(xu)跟蹤服務(wu)。具體要求：經濟學、金融(rong)學、法學等相關(guan)專業(ye)；溝通表達(da)能(neng)力(li)(li)強(qiang)、能(neng)夠適應頻(pin)繁(fan)出差、責任感與(yu)組織(zhi)紀律性強(qiang)；具備(bei)較強(qiang)的領導力(li)(li)和(he)組織(zhi)管理能(neng)力(li)(li)；具有(you)國家部委、高新園區企業(ye)上(shang)市(shi)培(pei)育、律師事務(wu)所(suo)融(rong)資并(bing)購(gou)項(xiang)目、會(hui)計師事務(wu)所(suo)融(rong)資并(bing)購(gou)項(xiang)目領導經驗者優先。

　　4.產(chan)(chan)品(pin)研發(fa)業務副總監。負責本所市場衍生產(chan)(chan)品(pin)和(he)基金(jin)(jin)產(chan)(chan)品(pin)創新設(she)計、業務方(fang)案(an)及(ji)優化方(fang)案(an)的制定及(ji)落實。具(ju)體要求：經濟學(xue)、金(jin)(jin)融學(xue)等相關專業；具(ju)有(you)(you)境(jing)內(nei)外衍生品(pin)、基金(jin)(jin)等產(chan)(chan)品(pin)工作(zuo)經驗；對大陸資本市場衍生品(pin)、基金(jin)(jin)市場具(ju)有(you)(you)深刻認識；具(ju)有(you)(you)較強(qiang)的組(zu)織管理能力和(he)責任心；具(ju)有(you)(you)境(jing)內(nei)外衍生品(pin)、基金(jin)(jin)產(chan)(chan)品(pin)研發(fa)項目(mu)經驗者優先。

　　5.全球發展業務副總監。負(fu)責推(tui)(tui)進本所(suo)(suo)境外推(tui)(tui)介、境外投資(zi)者（機(ji)(ji)(ji)構(gou)）服(fu)務工(gong)作(zuo)(zuo)，推(tui)(tui)進與境外重點交易所(suo)(suo)深入交流、推(tui)(tui)進和(he)(he)落實國(guo)際合作(zuo)(zuo)和(he)(he)創(chuang)新業務項目(mu)。具(ju)體要求：經(jing)(jing)濟(ji)學、金融(rong)學等相關(guan)專業；具(ju)備(bei)(bei)較強的組織管(guan)理和(he)(he)協調能力，曾在境內外金融(rong)機(ji)(ji)(ji)構(gou)擔任(ren)團隊負(fu)責人職務；具(ju)備(bei)(bei)扎實的經(jing)(jing)濟(ji)與金融(rong)專業知(zhi)識；富有(you)使(shi)命感和(he)(he)創(chuang)新精(jing)神(shen)；具(ju)備(bei)(bei)以英(ying)語(yu)為工(gong)作(zuo)(zuo)語(yu)言(yan)的能力；具(ju)有(you)金融(rong)機(ji)(ji)(ji)構(gou)國(guo)際業務從業經(jing)(jing)驗(yan)，有(you)境外金融(rong)機(ji)(ji)(ji)構(gou)工(gong)作(zuo)(zuo)經(jing)(jing)驗(yan)者優先。

　　6.金(jin)(jin)(jin)融(rong)(rong)(rong)技術(shu)(shu)業務副總監(jian)(jian)。負責一線監(jian)(jian)管、產品開發(fa)等(deng)條線與技術(shu)(shu)條線的(de)(de)(de)對接協調(diao)工作，梳理業務需求，推進(jin)交易(yi)系統(tong)的(de)(de)(de)技術(shu)(shu)升級。具(ju)體要(yao)求：計(ji)算機(ji)(ji)、金(jin)(jin)(jin)融(rong)(rong)(rong)學(xue)等(deng)相關專業；對金(jin)(jin)(jin)融(rong)(rong)(rong)市(shi)場有深刻的(de)(de)(de)理解，具(ju)備(bei)金(jin)(jin)(jin)融(rong)(rong)(rong)市(shi)場基本知識和較(jiao)高的(de)(de)(de)計(ji)算機(ji)(ji)技術(shu)(shu)水平；具(ju)備(bei)較(jiao)強的(de)(de)(de)溝通協調(diao)能(neng)力，曾(ceng)在境內外(wai)金(jin)(jin)(jin)融(rong)(rong)(rong)機(ji)(ji)構或大型互聯網公司從(cong)事相關工作；富有使命感和創新精神；具(ju)有計(ji)算機(ji)(ji)與金(jin)(jin)(jin)融(rong)(rong)(rong)專業復合背景或類似金(jin)(jin)(jin)融(rong)(rong)(rong)技術(shu)(shu)業務經(jing)驗者(zhe)優先。

　　7.行業或策(ce)略研(yan)(yan)(yan)究(jiu)副總(zong)監(jian)。崗位職責：負責新(xin)股(gu)發行體(ti)制、中概股(gu)運(yun)行情況(kuang)、境內(nei)外交易(yi)所市(shi)(shi)場(chang)分(fen)(fen)層等(deng)(deng)領域的研(yan)(yan)(yan)究(jiu)工作，關注并分(fen)(fen)析境內(nei)外證券(quan)市(shi)(shi)場(chang)新(xin)產品、新(xin)業務(wu)，研(yan)(yan)(yan)究(jiu)支持(chi)(chi)本所國(guo)際項目，為擬上市(shi)(shi)資源培育、交易(yi)機制創新(xin)、產品研(yan)(yan)(yan)發、金融科技運(yun)用等(deng)(deng)提供策(ce)略支持(chi)(chi)。具(ju)體(ti)要求：經濟(ji)學、金融學、金融工程、金融數(shu)學、法學等(deng)(deng)相(xiang)(xiang)關專業；具(ju)有扎實的學術(shu)功底(di)，優(you)秀的組(zu)織管理能力(li)，豐富的資本市(shi)(shi)場(chang)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)經驗；在(zai)宏觀經濟(ji)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)、行業研(yan)(yan)(yan)究(jiu)等(deng)(deng)領域具(ju)有一定(ding)的知名(ming)度和影響力(li)，在(zai)頂(ding)級(ji)核心刊物發表過相(xiang)(xiang)關文章(zhang)；具(ju)有行業研(yan)(yan)(yan)究(jiu)或策(ce)略研(yan)(yan)(yan)究(jiu)家經歷(li)、重點院校大型研(yan)(yan)(yan)究(jiu)項目經歷(li)或具(ju)有國(guo)家部(bu)委相(xiang)(xiang)關工作經歷(li)者優(you)先。

　　三、應聘須知

　　1.人才引進流(liu)程：報(bao)名—資格審查(cha)(cha)—測(ce)評—面試—背(bei)景調(diao)查(cha)(cha)—體檢—錄(lu)用。

　　2.報名方式：應聘人員應如實、全面、規范填寫《引進中高層次專業人才報名表》，并提供學歷學位、任職經歷等證明信息。報名材料發送至recruit@shuixinglou.cn（郵件(jian)標(biao)題“中高(gao)層次人才引進(jin)報名(ming)-應聘(pin)崗位”）。

　　3.本次人才引進(jin)將分批進(jin)行，招滿即止，請積極報名，報名截止日(ri)期為2018年5月13日(ri)。

　　4.應(ying)(ying)聘者(zhe)(zhe)(zhe)應(ying)(ying)認真(zhen)、審慎填(tian)寫個(ge)人(ren)簡歷，對所(suo)(suo)填(tian)個(ge)人(ren)信息的真(zhen)實(shi)性(xing)、準確性(xing)負責(ze)。通過(guo)資格審查的報名(ming)人(ren)員(yuan)，須提(ti)交2封推薦(jian)信，推薦(jian)信可由應(ying)(ying)聘人(ren)員(yuan)所(suo)(suo)在機(ji)構負責(ze)人(ren)、業(ye)內專(zhuan)家或舉薦(jian)人(ren)提(ti)供。本所(suo)(suo)將在招聘過(guo)程中核實(shi)應(ying)(ying)聘者(zhe)(zhe)(zhe)的個(ge)人(ren)信息，如(ru)提(ti)交信息與(yu)事實(shi)不符，相關責(ze)任由應(ying)(ying)聘者(zhe)(zhe)(zhe)本人(ren)承擔。

　　四、人才保障

　　1.本所將參照市(shi)場(chang)化原則，綜合考(kao)慮(lv)引(yin)進(jin)人才的資歷、學(xue)歷、崗(gang)位(wei)職責(ze)、市(shi)場(chang)價值等各(ge)方(fang)面因素(su)靈活定級定薪。

　　2.本(ben)所將本(ben)著人盡(jin)其(qi)才(cai)的原(yuan)則，結合引進人才(cai)特點，安排合適崗位，充(chong)分(fen)發揮其(qi)特長和優(you)勢。

　　3.本所將積(ji)極(ji)推薦符(fu)合條(tiao)件(jian)的(de)(de)引進人(ren)才參選相關專家選拔(ba)。在條(tiao)件(jian)允許的(de)(de)情況下積(ji)極(ji)幫(bang)助(zhu)引進人(ren)才解決戶籍(ji)、子女教育、周轉住房等方面的(de)(de)實際需求。

　　4.本所將為引進人才在項目(mu)研究、工作開展、培訓發展等方面(mian)提供(gong)積極(ji)支持。

　　五、聯系方式

　　聯系人：鄒老師

　　郵箱：recruit@shuixinglou.cn（標題中請注明“中高層次人才引進咨詢”）

附件1.引進中高層次專業人才報名表
 

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